Viele Vorteile für moderne Unternehmen

Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, die klassischen Services eines Personaldienstleisters – Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung – zum Gewinn für alle Beteiligten zu machen.
Für Unternehmen bedeutet das:

ENITAS agiert flexibel und zeitnah
Durch unseren großen und ständig weiter wachsenden Kandidaten-Pool können wir Stellen innerhalb von 24 Stunden besetzen.

ENITAS steht für fachliche Qualität
Unser eigener Background in IT und Finance sowie die persönlichen Interviews und Tests der Bewerber gewährleisten Kompetenz.

ENITAS ist den Preis wert
Dank schlanker Strukturen und geringer Betriebskosten halten wir die Preise für Sie niedrig.

 

Überzeugende Argumente für Zeitarbeit

Unabhängig davon, ob man es Arbeitnehmerüberlassung, Personal-Leasing oder Zeitarbeit nennt – für Unternehmen sind flexible Beschäftigungsverhältnisse heute wichtiger denn je, um nicht nur zeitnah auf Personalengpässe reagieren zu können, sondern auch die beste Antwort auf die Anforderungen volatiler Märkte und zunehmend projektbasierter Aufträge.

Die Vorteile liegen auf der Hand:

  • Sie können jederzeit auf einen großen Bestand kompetenter Bewerber zugreifen
  • Sie sparen Zeit und Geld, die sonst für die Rekrutierung anfallen
  • Sie zahlen nur für die tatsächlich geleisteten Arbeitsstunden
  • Sie bleiben flexibel, denn Sie schließen keine Arbeitsverträge mit den Mitarbeitern
  • Sie können Mitarbeiter von uns jederzeit gegen eine gestaffelte Vermittlungsprovision übernehmen und fest einstellen – nach dem 6. Beschäftigungsmonat sogar kostenlos!

 

Gute Gründe, die Personalsuche Profis zu überlassen

Die Suche nach geeigneten Kandidaten, die alle fachlichen Voraussetzungen mitbringen, beansprucht Zeit und Ressourcen, die Unternehmen meist besser nutzen könnten. Überlassen Sie es deshalb gerne uns, qualifizierte Mitarbeiter, auch für anspruchsvolle Aufgaben, zu finden.

Das bietet ENITAS Ihnen bei der Personalvermittlung:

  • Wir haben Erfahrung in allen Aspekten der Rekrutierung
  • Wir verstehen Ihre spezifischen Anforderungen in den Bereichen IT und Finance
  • Wir schöpfen aus einem umfangreichen Pool spezialisierter Kandidaten
  • Wo unser eigener Pool nicht ausreicht, erstellen und schalten wir zielgenaue Stellenanzeigen
  • Sie sparen Kosten für Stellenanzeigen
  • Aus allen Kandidaten treffen wir eine Vorauswahl und lassen Ihnen die Profile mit unserer Empfehlung zukommen
  • Von der Erstellung des Anforderungsprofils bis zur Unterzeichnung des Arbeitsvertrags übernehmen wir die Organisation des Einstellungsverfahrens
  • Sie zahlen uns erst dann eine Provision, wenn der Kandidat den Arbeitsvertrag bei Ihnen unterzeichnet hat
  • Sie entlasten Ihre Personalabteilung
  • Wir sind erst zufrieden, wenn Sie es sind

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